Бывший студент юридического факультета в Германии отсудил у ресторана, который его уволил, 100 тысяч евро компенсации. Детали дела сообщает Spiegel
На момент увольнения мужчина учился на юридическом факультете и подрабатывал в ресторане. Когда он захотел создать профсоюз, его перевели на работу на кухню, а когда он отказался – уволили без предупреждения. Параллельно ресторан объявил о банкротстве.
Бывший студент, который сейчас стажируется в юридической компании, подал в общей сложности 36 исков против бывшего работодателя. В них он просил возмещения различных убытков – от зарплаты до потерянных чаевых.
Трудовой суд Мюнхена, где рассматривалось дело, встал на сторону истца и признал увольнение незаконным. По мнению суда, работодатель дискриминировал студента путем увольнения и предыдущего обращения с ним.
Согласно решению, работодатель должен компенсировать мужчине весь утраченный заработок с августа 2021 года – в частности, утраченные чаевые в размере 100 евро за смену, а также льготные блюда и напитки, которыми студент мог бы воспользоваться после смены.
Кроме возмещения убытков, суд также присудил бывшему студенту заработную плату за просрочку принятия работы и обязал работодателя письменно извиниться перед студентом.
